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近日,北京持续深化新就业形态人员职业伤害保障试点工作,完善多层次工伤保障体系,优化理赔经办服务,切实保障平台从业者、企业职工的职业安全权益,为各类劳动者撑起权益保护伞,实现就业有保障、受伤理赔更高效。
北京职业伤害保障作为工伤保险重要补充,打破传统劳动关系参保限制。覆盖范围包含已缴纳工伤保险的企业在岗职工,同时将外卖骑手、网约车司机、同城货运、即时配送等平台新就业形态从业者纳入保障体系,解决灵活就业群体工伤保障难题,不受传统劳动关系约束即可参与政策保障。
在待遇层面,参保职工可享受工伤保险基础全部待遇;新业态参保人员可享受职业伤害医疗报销、伤残补助金、丧葬补助金、身亡补助金等多项保障。本地推行 “小伤快赔” 便民机制,简化申报材料,线上即可提交全部资料,压缩审核办理周期,医疗待遇拨付频次提升,切实减轻劳动者就医理赔压力。
经办流程上,平台企业按规则完成参保申报,事故支持线上报案,委托保险机构提供一对一跟进服务;工伤保险费率联动浮动管理,兼顾企业负担与基金可持续,参保后按政策生效,保障劳动者发生职业伤害后及时申领待遇。
骏伯劳务派遣的服务流程:
(1)选择合规劳务派遣单位:筛选持有《劳务派遣经营许可证》且注册地在员工工作地的正规派遣单位;
(2)签订劳务派遣协议:用工企业与劳务派遣单位签订协议,明确双方权责(社保缴纳地、费用承担、服务标准等);
(3)派遣人员劳动关系转移:被派遣人员与劳务派遣单位订立劳动合同,建立劳动关系;
(4)劳务派遣单位当地参保:派遣机构在其注册地(即员工工作地北京)为员工缴纳社保公积金,同步办理北京工伤参保申报;
(5)用工企业支付费用:企业向劳务派遣单位支付员工工资、社保公积金费用及管理服务费。
公司介绍
骏伯人力集团总部在广州,陆续建立了以深圳、北京、上海、深圳等国家核心城市为中心的辐射全国的300多个网点,覆盖中国大陆所有31省份及广东省内所有21地级市,为员工人数多、网点分布广的大型集团公司及跨国企业提供“一地签约、全国操作”的综合性人力资源外包解决方案。给客户提供更满意、更全面的“点对点”的人力资源外包服务,能及时按照各地最新的人事政策调整与操作各项服务,为企业有效规避政策风险,减少运作成本和精力,搭建出全方位的服务平台。
在此非常感谢您的支持与信任,如能达成合作,我司将竭诚为您提供优质服务。
联系方式
公司:广州骏伯人力资源有限公司北京分公司
固话:0755-83989606
手机:13410894074 朱志超(微信同号)
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