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中小企业，特别是众多中小民营企业没有人力资源部，也没有系统的人事制度，不能为员工提供完备的福利待遇和培训机会，更没有战略

企业不想操作为员工登记劳动备案、购买社保及社保待遇享受的申报的繁琐流程，企业可以委托人力资源公司代理劳动用工事务，及员工